- Secteur d'activité : Paie
- Durée de Travail : Temps Plein
- Entrée en fonction : Immédiate
- Ville : Boissise-le-Roi
- Publié le : 11/09/2026
- Télétravail : Aucun (100% Présentiel)
- Type de Contrat : CDI
- Salaire : 35 000 € A 40 000 € Par an
- Pays : France
- CSP : Employé
- MàJ le : 22/09/2026
Présentation de la société
Talents Paie est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de la paie. Talents Paie accompagne tous types d'entreprises sur leurs besoins en CDI, CDD et intérim.
Description
Talents Paie recrute pour son client, clinique qui dépend d'un groupe mutualiste, un Gestionnaire de paie & ADP en CDI.
Rattaché au RRH, vous rejoignez une équipe de 3 personnes (dont vous et une alternante). Vous gérez l'intégralité de la paie et de l'administration du personnel pour 150 bulletins dont 20 CDD sur le logiciel SAGE 100 (et Octime pour la GTA). Cela va de la rédaction du contrat à la validation des DSN mensuelles et la correction des anomalies en DSN.
Vous êtes en relation directe avec les managers et les salariés dont vous faites la paie.
Rattaché au RRH, vous rejoignez une équipe de 3 personnes (dont vous et une alternante). Vous gérez l'intégralité de la paie et de l'administration du personnel pour 150 bulletins dont 20 CDD sur le logiciel SAGE 100 (et Octime pour la GTA). Cela va de la rédaction du contrat à la validation des DSN mensuelles et la correction des anomalies en DSN.
Vous êtes en relation directe avec les managers et les salariés dont vous faites la paie.
Exigences
Pour réussir dans ce poste, vous justifiez d'une expérience d'au moins 6 ans en paie. La connaissance du secteur hospitalier (hospitalisation privée ou CCN 51 / 66) serait un formidable plus! La connaissance de Sage 100 est aussi un plus.
Profil technique en paie, vous êtes rigoureux et vous avez une forte orientation client avec la capacité à vous imposer avec diplomatie face à vos interlocuteurs.
Profil technique en paie, vous êtes rigoureux et vous avez une forte orientation client avec la capacité à vous imposer avec diplomatie face à vos interlocuteurs.
Avantages
La rémunération est sur 12 mois. Vous travaillez 36h sur 4 jours (le jour de repos ne peut pas être le mercredi). Il n'ya pas de télétravail (ou ponctuellement).